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在职场,要把自己变成水
在职场,要把自己变成水

文/晨天1“今天你看见我还在这家公司,那是因为我曾经遇见一位智者,他在我最彷徨的时候,告诉我一个职场真理——在职场中,要把自己变成水,可以被装进任何的容器。”说这番话的是晓峰,他在一家名气很大的公司工作,论学历呢,他有硕士文凭,论才干他的设计能力突出,可是却总得不到公司领导的提拔和重用。因为他只专注于技术,不肯花时间搞人际关系。最后,在无法忍受主管的反复无常、看不惯主管的假公济私之时,他决定辞职。递交辞职信的时候,在楼梯间遇见了一位相邻部门的经理。因为与他仅有数面之缘,两人互相微微一笑,点头招呼。经理

废掉一个人:让他闲着、闲着、闲着
废掉一个人:让他闲着、闲着、闲着

文/Jenny乔1最近过节,很多人和我聊起明年的规划,没想到“不想上班”成了一个重点。不用问也知道为什么,上班很烦,每天通勤路上好几个小时,练就十八班武艺,好不容易到了公司,还是挤不上电梯,错过打卡时间。再遇上个把变态老板,24小时在线等,简直折磨死人。于是,越来越多人开始向往自由的生活,时间全部归自己支配,再就是做自己,用喜欢和擅长的事赚钱。听起来有闲,又有钱。而且这些人真有详细计划,有些人能做软件外包,有人打算开奶茶店,有人想试试内容电商,还有人能做自由撰稿人或独立设计师。不求大富大贵,但是只要能

那个二本毕业的男同事,成了我领导
那个二本毕业的男同事,成了我领导

文/Jenny乔前两天,公司一个同事跟我吐槽:自己985毕业,工作五年,业绩很出色,老板交给的任务都能办得妥帖,可最近公布的升职名单,输给了一个二本毕业的男同事。这个二本生,我也认识,人长得普普通通,性格温吞,站在一堆人里,很容易就被直接掠过。可是他这次的升职,在领导群里却是全票通过,同事们也没有一个人反对。这种现象,在我们公司很常见,学历和收入倒挂,年薪五十万,不是最聪明的人,月薪一万的群体里,却有很多都是985和211的。所以,同事们在一起经常聊起一个话题,一个人在有没有前途,学历和能力都不是决定

毕业月薪过万的同学,现在连工作都找不到了
毕业月薪过万的同学,现在连工作都找不到了

前些天,一个好久没联系的同学突然找到我,说看到我在朋友圈发的公司招聘广告,想投个简历试一试。我觉得很奇怪:这位学霸同学,可是我们班当年唯一考上985大学的,在大学期间也是特别优秀,各种奖学金都能拿到手软。我控制不住自己的好奇心,便打听了一下同学这几年的经历。从同学的叙说中,我才大概明白,毕业就月薪过万的他,为什么会越混越差?很多人都知道情商、智商很重要,但不知道,还有一个衡量生存能力的词,叫职商。这位同学从毕业时的月薪过万,到现在待业两月找不到工作,我觉得原因之一就是职商太低。影响一个人职商的因素有很

精湛,是世上最铁的饭碗
精湛,是世上最铁的饭碗

文/游骑兵1周末去参加朋友婚礼,发现司仪是本地电台一位知名主持人,年轻帅气风度翩翩。我到婚宴大厅时还早,主持人一直在和几名认出他的粉丝聊天。二十分钟后婚礼开始,主持人刚上台就碰到了囧事。话筒发不出声音,嘶哑作响,一脸尴尬的他“喂喂”了好几声才恢复正常。幸好他口才不错,扭转了冷场局面,开始了司仪主持。在他的带动下,婚礼气氛温馨感人、节奏恰好,掌声不断。不料表演节目环节,他又出了纰漏。他在台上说要演唱自己新出的单曲,宾客热烈鼓掌,结果他带来的U盘插在音响上半天没放出伴奏声音。有点狼狈的他只好清唱,演唱效果

收入不高时,你至少可以做3件事
收入不高时,你至少可以做3件事

文/临公子前几天朋友聚会,和一位老同事聊到他新负责部门里的情况,他颇有感触地说了句:“你别说,'自我'这东西有时真是毒鸡汤,越喝越上瘾。”说话间,他打开朋友圈,“你看,他负责设备维护半年了,朋友圈里每天线上课程打卡、隔三岔五晒加班、晒工作感悟、晒鸡汤。”我好奇起来,有什么问题吗?“能力不见任何长进就不说了,一布置任务,说这个不会那个有难度。加班在公司看《腾讯传》,第二天一问,原本要做完的事情说某个环节拿不准,卡在手里快两天了。上周还问我,什么时候能加薪?能加多少…”“他的所谓学习,除了换了一堆朋友圈点

工作5年,仍在公司最底层:比不努力更可怕的,是无效努力
工作5年,仍在公司最底层:比不努力更可怕的,是无效努力

文/国馆年末了,有人感慨,自己辛辛苦苦工作一年,好像都没什么收获:别人职位上升,他上升的只是血压;别人薪资增长,他增长的只是体重;别人脱单,他脱发。是努力错了吗?不是,任何时候努力都没错。只不过你的努力没有得到最大的效益。你需要思考:什么时候,自己的努力能够得到最大的产出?1比不努力更可怕的是无效努力前几天,看了一部讲述医护人员生活的纪录片《人间世》。其中一个情节,让我久久不能平静。担架员徐晓明,是三甲医院里的老员工,日常工作是把患者抬上救护车,送往医院。由于每天工作强度很大,徐晓明常常干得筋疲力尽。

确认下眼神,你是不是靠谱的人
确认下眼神,你是不是靠谱的人

文/Jenny乔1上个礼拜,公司发生了一件有意思的事。有一天,老板把我叫到办公室,说来了个大项目,尽快组队。客户名气大,脾气也大,时间紧,任务重,老板决定亲自上阵,必须挑最靠谱的人。他对年轻的下属不了解,于是组织了一场小规模面试。有个小姑娘,大家都很欣赏,干活卖力,态度还好,有人力荐给了老板。面完之后,老板第一个把她的名字划掉了,理由是:不靠谱。小姑娘不服气,跑来问我,老板是会相面吗?面试明明什么也没说,就是闲聊。我忍不住呵呵了一下,这是我们老板的杀手锏。从来不跟你谈正事儿,却能把你摸得透透的。于是,

职场中,记住!提升自己,比什么都重要
职场中,记住!提升自己,比什么都重要

1、不断的态度首先你自己不能安于现状,知识和技能是学不完的,不管什么时候,你都要懂得不断地去学习,去丰富自己。2、先付出,再求收获对于初入职场的人而言,要懂得先付出,先学习,不断给自己创造成长的机会,然后再求收获。3、学会发现自己的优点如果你可以发现自己的长处,并让它们不断帮助你,变得更强大更。4、勇于承担风险面对风险和责任勇于承担,自我进取的意志,不断超越的过程。5、抓住成长的机会只有牢牢抓住机会,才有办法前进;平时要多积累,要多学习,要不断提升自己。

年轻时的稳定工作,都是高风险
年轻时的稳定工作,都是高风险

今年很多城市都在规划建设,让我想起了之前有个新闻。唐山撤销了一批不合理的收费站,这是有利于民生的好事,因为这些不合理的收费站不止莫名其妙的收费,而且还阻塞了交通,所以这件事可以说是大快人心。然而,有些人却不满意了,这些人就是收费站的收费人员。网上流传的一个视频里显示,这些收费人员围住了领导要一个说法,在人社局已经按照《劳动法》给予经济补偿的情况下,要求政府解决工作。而且其中一位姐姐振振有词,“我今年36了,我的青春都交给收费了,我现在啥也不会,也没人喜欢我们,我也学不了什么东西了。”这个言论令人震惊,

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